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外国人求人
No.38206

  • 中部 / 福井県
  • 工場

検査業務/工場内フィルム製造工程における検査担当者[多言語]

大手化学メーカーの正社員のお仕事です。

福利厚生の厚い安定した会社です。
長期に渡り安心して働いて頂けます。
パソコンを使用しての業務もありますが、複雑な業務はありません。
社内には中途入社者も多数在籍しており、未経験の方でも活躍しています。
製品知識や業務の進め方については、入社後イチから教育させていただくのでご安心ください。
入社した社員からは、「おおらかで優しい社風」との評価が多く、わからないことも優しく教えてもらうことができる働きやすい職場です。

「安全最優先」を徹底し、「変化を恐れず、変化を楽しみ、変化を創る」そんな会社で働きませんか!

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基本情報

仕事で必要な言語

ベトナム語中国語(広東)中国語(標準)中国語(繁体)英語韓国語

日本語は必須となります

必要な日本語レベル 上級レベル(ビジネス)

JLPT N1は必須となります

雇用形態

正社員

職種 工場
給与

月給18万8,000円〜23万8,500円

 ※年齢・経験を考慮の上、社内規定により決定します。
 ※2024年4月1日時点の給与制度による
・入社時の想定年収 305~410万円
・昇給 年1回(給与見直し)

【モデル年収】
 入社2年目 26歳320万円(独身・寮)
 入社2年目 26歳370万円(各種手当+住宅手当+賞与含む)※既婚、子供1人 
 入社3年目 33歳460万円(各種手当+住宅手当+賞与含む)※既婚、子供2人
 入社5年目 36歳530万円(各種手当+住宅手当+賞与含む)※既婚、子供3人
 入社10年目(係長)37歳 600万円(各種手当+住宅手当+賞与含む) ※既婚、子供2人

仕事内容

【業務内容】
・フィルム工場にて、テレビの液晶フィルム等の外観検査を担当いただきます。
・検査業務に付随する、生産管理業務やその他管理業務、データ入力業務などもあわせて従事いただきます。

【具体的な業務内容】
・製造フィルムの目視検査
・機器を使用した表面検査
・生産管理業務
・PCへの測定データ入力 他

勤務地 福井県敦賀市
アクセス

JR北陸本線 敦賀駅 下車徒歩約10分
マイカー通勤可(社員の約8割が車通勤)

勤務時間

日勤 8:15〜17:00(休憩60分)

交代勤務 6:45〜7:00(休憩60分)

【日勤の場合】
【実働】 7時間45分
・標準的な勤務時間帯:8:15~17:00
・フレックスタイム制 : コアタイム:11:00~14:00
・月平均残業 : 約10時間程度
・4勤2休のシフト制

【交代勤務の場合】
・1ヶ月単位の変形労働時間制
・週平均労働時間 : 38.6時間
・3勤1休のシフト制
・勤務パターン
 先番/6:45~15:00(休憩60分/実働7時間15分)
 中番/14:45~23:00(休憩60分/実働7時間15分)
 後番/22:45~7:00(休憩60分/実働7時間15分)



休日・休暇 シフト制
応募資格 未経験者歓迎!

※日勤の場合
【必須条件】
・周囲とのコミュニケーションを図り業務を遂行出来る方
・JLPT N1をお持ちの方

※交替勤務の場合
【必須条件】
・周囲とのコミュニケーションを図り業務を遂行出来る方
・交替勤務の可能な方
・JLPT N1をお持ちの方

【歓迎条件】
・工場勤務経験を有する方




求める人材

・真面目に業務へ取り組める方
・協調性があり、関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方

IDC1

待遇・福利厚生

・食堂あり  作業服貸与
・退職金制度  ・貯蓄制度
・確定拠出年金制度 ・従業員持株会
・従業金福祉基金  ・福利厚生施設/サービス
・クラブ活動
・持家支援制度
・再雇用制度 あり
 持家祝金:5万円、持家奨励金:31カ月間月額1万円(詳細規定あり)
・研修・資格取得支援制度
 共通研修:キャリアデザイン、階層別研修、OJT
 選択型セミナー:経営幹部候補者研修、役割対応研修、グローバル対応研修、女性活躍ほか
 職群別研修:営業、技術・研究、専任事業所教育
 自己啓発:通信教育、eラーニング
・資格奨励金(最大20万円、会社指定の資格を取得した場合に支給)
 (例)エネルギー管理士、電気主任技術者3種以上、ボイラー技士特級、公害防止管理者 水質・大気1・3種、機械保全技能士特級・1級、高圧ガス製造保安責任者 1種冷凍・甲種 など
 ※本職種で必要な資格は、当社で用意している専用テキストで勉強できます。
・結婚祝い金: 初婚2万~7万円、再婚2万~3万円(勤務年数に応じて支給額が変わります。)
・リフレッシュプラン:
 勤続20年以上かつ45~54歳までの間に旅行をした場合: 海外旅行 実費支給(上限30万円)、国内旅行 実費支給(上限20万円)※日帰り旅行は不可
 勤続10年に到達した加入員が1年以内に旅行をした場合: 海外国内問わず:実費支給(上限10万円)※日帰り旅行は不可

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