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外国人求人
No.38208
- 関東 / 栃木県
- 工場
製造設備保全（電気）/工場施設全体に関わる電気設備の保全やメンテナンス業務［多言語］
大手化学メーカーの正社員のお仕事です。
福利厚生の厚い安定した会社です。
長期に渡り安心して働いて頂けます。
キャリアアップとして、リーダーや保全統括、設計職等として将来的にご活躍いただくことができます。
入社した社員からは、「おおらかで優しい社風」との評価が多く、わからないことも優しく教えてもらうことができる働きやすい職場です。
発見された問題や故障を迅速に修理し、設備が正常に稼働するようにします。
新しい生産ラインの立ち上げに関与するチャンスがあり、設備の保全だけでなく、設計段階から関与するプロジェクトや多様な経験などスキルを磨く機会が多い職種です。
「安全最優先」を徹底し、「変化を恐れず、変化を楽しみ、変化を創る」そんな会社で働きませんか！
基本情報
| 仕事で必要な言語 |
ベトナム語中国語（広東）中国語（標準）中国語（繁体）英語韓国語 日本語は必須となります |
|---|---|
| 必要な日本語レベル | 上級レベル（ビジネス） JLPT N1は必須となります |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 工場 |
| 給与 |
月給18万8,000円〜26万4,800円 ※年齢・経験を考慮の上、社内規定により決定します。 |
| 仕事内容 |
【業務内容】 |
| 勤務地 | 栃木県栃木県 |
| アクセス | 宇都宮ライトレール 清原地区市民センター前駅 下車徒歩5分 |
| 勤務時間 |
標準 7：45〜16：30 コアタイム 11：00〜13：00 〜 フレックスタイム制 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制 （休日：土日祝日） ・年間休日日数123日 ・夜間・休日出勤あり（代休の取得可） ・夏季・年末年始休暇（各4日） ・慶弔休暇 ・有給休暇 ： 入社時点10日、次年度15日付与／平均取得日数13.6日 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ： 男性の育休取得を奨励・取得者数増加中 ・有給積立休暇 ・その他休暇 ： ボランティア、ドナー、子ども看護、母性保護休暇 など |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・工場等で電気設備に触れる業務に携わっていた方 ・JLPTN1をお持ちの方 【WANT】 下記の資格をお持ちの方、歓迎します。 ・電気工事士 ・電気主任技術者 等 |
| 求める人材 |
・真面目に業務へ取り組める方 |
待遇・福利厚生
・食堂あり ・作業服貸与
・退職金制度 ・貯蓄制度
・確定拠出年金制度 ・従業員持株会
・従業金福祉基金 ・福利厚生施設／サービス
・クラブ活動
・退職金制度
・再雇用制度 あり
・持家支援制度
持家祝金：5万円、持家奨励金：31カ月間月額1万円（詳細規定あり）
・研修・資格取得支援制度
共通研修：キャリアデザイン、階層別研修、OJT
選択型セミナー：経営幹部候補者研修、役割対応研修、グローバル対応研修、女性活躍ほか
職群別研修：営業、技術・研究、専任事業所教育
自己啓発：通信教育、eラーニング
・資格奨励金（最大20万円、会社指定の資格を取得した場合に支給）
（例）エネルギー管理士、電気主任技術者3種以上、ボイラー技士特級、公害防止管理者 水質・大気１・3種、機械保全技能士特級・1級、高圧ガス製造保安責任者 1種冷凍・甲種 など
※本職種で必要な資格は、当社で用意している専用テキストで勉強できます。
・結婚祝い金： 初婚2万～7万円、再婚2万～3万円（勤務年数に応じて支給額が変わります。）
・リフレッシュプラン：
勤続20年以上かつ4５～54歳までの間に旅行をした場合： 海外旅行 実費支給（上限30万円）、国内旅行 実費支給（上限20万円）※日帰り旅行は不可
勤続10年に到達した加入員が1年以内に旅行をした場合： 海外国内問わず：実費支給（上限10万円）※日帰り旅行は不可
