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外国人求人
No.38895

  • 関東 / 神奈川県
  • 営業

営業/ダメージカーの仕入営業/勤務地:横浜市[言語不問]

ダメージカーが持ち込まれる可能性があるディーラーや整備工場等に訪問いただく営業のお仕事です。
担当するお客様は、ディーラーの店長や工場の社長など経営者の皆様です。経営者の方たちの視点に立ち、提案を行う大変やりがいがあり、車好きの方にはピッタリのお仕事です。
普通自動車運転免許(AT限定不可)をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。

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基本情報

仕事で必要な言語

中国語(標準)英語韓国語

日本語のみ必須となります。

必要な日本語レベル 流暢レベル(ネイティブ)
雇用形態

正社員

職種 営業
給与

月給32万円〜37万円

※月給には固定残業代20時間分/月9万5千円を含みます。
※上記を超過する場合は別途全額残業代を支給します。
■賞与
年2回決算賞与支給機会あり ※業績に応じて支給
年間平均支給:月収2か月分(評価に応じて1,5~3カ月分)

◎スキル・能力等を考慮し、当社規定により決定します。
◎(3か月の試用期間あり

仕事内容

【ダメージカーの仕入営業】

仕事の流れ
▼毎朝直行で、担当エリア内のダメージカーが持ち込まれる可能性がある既存の取引先を中心に訪問
毎朝、担当エリアへ直行。オフィスに出勤する必要がない為に時間のロスがなく、営業活動に専念できます。
訪問先は、カーディーラーや整備工場、保険会社、リース会社など。1日20件程度訪問します。約4割が新規顧客なので、
まずはコツコツ足を運び、ニーズが発生した時に依頼をもらえるよう、関係を構築いただきます。

▼取引先へ訪問
毎朝直行で、担当エリア内のダメージカーが持ち込まれる可能性がある既存の取引先を中心に訪問します。
※主な取引先:ディーラー/板金工場/整備工場/損害保険会社/リース会社 など

▼ダメージカーの査定
査定表に従い、車の状態を確認。「どれくらい修理費がかかるか」「再利用できるパーツはあるか」を考え査定します。
国内外の需要動向を支店内で共有し、今後の販売先などを考えながら、買取金額を検討します。

▼仕入金額を提示し、交渉がまとまれば成約
慣れるまでは先輩が商談をサポートします。

▼その後支店に帰社し、事務作業
・車の引上げ手配
・活動報告書作成
・先輩とのMTG
・事務スタッフに書類の作成依頼 

勤務地 神奈川県横浜市
アクセス

馬車道駅 より徒歩8分

勤務時間

9:15〜18:15

1日の標準労働時間/8時間

休日・休暇 【フレックスタイム制】
フレキシブルタイム、コアタイム共に設定なし
★担当エリアに直行可
※朝は特別な用事などがない限り、支店や営業に出社することはありません。
♢年間休日126日 ※完全週休2日制(土・日)、祝日休み

♢年間休日126日
♢完全週休2日制
(土・日) ※土・日・祝日に出勤した場合には、別途振替休日を取得します。
♢祝日休み
♢アニバーサリー休暇(有給とは別で誕生日月に1日取得)
♢年末年始休暇(12/29~1/4の7日間※2023年度実績)
♢夏季休暇(8/10~8/15の6日間※2024年度)
♢■慶弔休暇
♢有給休暇(入社時点で付与あり/2年目以降:年11日~最大20日)
♢産前・産後休暇(取得実績あり)
♢育児休暇(取得実績あり)
♢介護休暇
♢リフレッシュ休暇(勤務10年ごとに連続5日間の休暇取得、報奨金5万円を支給)
♢裁判員休暇
応募資格 【必要スキル】
◇ 普通自動車運転免許(AT限定不可)をお持ちの方(入社までに限定解除をお願い致します)
◇ 既卒・第二新卒歓迎未経験OK学歴不問
◇ 学歴不問 / 未経験OK
※自動車に関する知識や英語などの語学力は不要です。

【歓迎スキル】
◇ 法人営業経験の経験がある方
◇ 接客・販売の経験がある方
◇ 車業界で働いている方

※ 人物重視の募集です
求める人材

・未経験から営業にチャレンジしてみたい方
・お客様と長く関係性を築ける営業がしたい方
・人と話すことやコミュニケーションを取ることが好きな方
・車が好きな方
・どんなことにも積極的に挑戦し、自分から行動を起こせる方
・協調性を持って仕事に取り組める方
・将来マネジメントにつきたい方

選考プロセス

応募→書類選考→面接→内定

IDC1

待遇・福利厚生

・住宅手当(月1万3000円)
・扶養手当(配偶者/月5000円、子1人目/月8000円、子2人目以降/月1万3000円)
・従業員持株会(拠出額に対し5%の奨励金)
・タウ共済会制度
・ライフ手当(結婚・出産・入学・傷病時に1万円~3万円)
・確定拠出年金制度(月1000円~5万5000円で自由に設定可能)
・社員と家族の車購入・車検・保険を優遇価格で提供
・社内懇親会補助金(送迎会や慰労会などの開催時/1人10000円)
・朝食補助制度(朝8時までに出勤された方の朝食費用を補助※1食 432円)
・再検査費用補助(人間ドック・再検査費用の補助※上限1万円まで)
・市町村のがん検診(お住いの自治体で実施されている各種がん検診)※実費全額補助
・勤続手当(社内規定あり)
・住宅購入手当(勤続10年以上の社員が対象:100万円~200万円)
・自己啓発手当(各種資格やMBAの費用会社負担)
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・社宅貸与(※会社からの指示による転勤時。希望物件を会社契約。社員が物件に合わせて家賃を支払い)
・退職金制度
・MBA国内留学制度
・永年勤続表彰制度
・インフルエンザ予防接種補助金

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