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外国人求人
No.41923
関東 / 東京都 その他
戸建設計プランナー/仕入契約業務補助や企画業務、戸建住宅用地として加工・計画など[言語不問]
営業が取得してきた用地の情報を、弊社の分譲する戸建住宅用地として加工・計画する業務です。
「売れる商品」を「買える」ように作る必要があるため、CADを利用した設計スキルはもとより、
マーケティングやコスト感覚も身に付きます。

基本情報
仕事で必要な言語 |
中国語(標準)中国語(繁体)中国語(広東)英語韓国語ベトナム語 日本語は必須となります。 |
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必要な日本語レベル | 上級レベル(ビジネス) JLPT N1以上 |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | その他 |
給与 |
年俸462万円〜800万円 月給36万円以上+賞与(年2回) |
仕事内容 |
・CADを使用して分譲計画図(区割り、間取り)の作成。 |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
アクセス | 渋谷駅から徒歩6分 |
勤務時間 |
9:30〜18:30 (休憩60分) 所定労働時間8時間 |
休日・休暇 | 年間休日115日(110日+計画的有給付与5日)週休2日(火水もしくは日月) |
応募資格 | 【必須(MUST)】 ・大卒以上 ・JLPTN1をお持ちの方 【歓迎スキル】 ・一級建築士 ・二級建築士 ・建築系の学部を卒業している方 ・不動産業経験者 ・CAD使用経験がある方 |
選考プロセス | 【WEB応募】⇒【書類選考】⇒【面接(2回~3回)】⇒【入社】 |
待遇・福利厚生
・通勤手当
・賞与(6月、12月)
・四半期表彰制度
(昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回)
・各種表彰制度
・資格取得報奨金制度
・宅建士資格補助
・住宅支援制度(住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
・慶弔見舞金制度
・LDH休暇(生理休暇)
・産休育休制度
・出産祝い金制度(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円)
・企業主導型保育園との提携
・その他ダイバーシティに関わる取り組み
・定期健康診断
・生活習慣病健診
・人間ドック
・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・医師の無料相談サービス
・妊活コンシェル制度
・ストレスチェック制度
・安全衛生委員会の設置
・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
・確定拠出年金
・従業員持株会
・介護支援制度