4ヶ国語以上対応
外国人求人
No.42424
- 関東 / 東京都
- IT系
シニアITインフラエンジニア/若手育成、ヘルプデスク業務［言語不問］
当社契約社員として、ネットワークやサーバー、クラウド、セキュリティ領域を担当いただきます。
お客様先における設計・構築業務をお任せしつつ、若手エンジニアのプロジェクトへの参画をリードし、育成にも携わっていただきます。
常時全国でプロジェクトをご用意しており、これまでの経験を活かしながら働き方の柔軟性をもって活躍できる環境です
基本情報
| 仕事で必要な言語 |
中国語（広東）中国語（標準）中国語（繁体）英語韓国語 日本語のみ必須となります。 |
|---|---|
| 必要な日本語レベル | 流暢レベル（ネイティブ） JLPT N1相当 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 職種 | IT系 |
| 給与 |
月給38万5,000円〜60万円 月給385,000円〜600,000円（基本給375,000〜575,000円＋地域手当） |
| 仕事内容 |
ITインフラエンジニア業務 ・ネットワーク設計・構築、またはサーバー設計・構築 |
| 勤務地 | 東京都ご自宅から1時間圏内 |
| アクセス | 全国各地（北海道・東北・関東・東海・関西・中国・四国・九州エリア） |
| 勤務時間 |
9:00〜18:00（休憩：12:00～13:00（60分）） ※詳細はプロジェクトにより異なる |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日（土日祝休み、年間休日120日） ・年末年始休暇（約5日）、慶弔休暇、有給休暇（年間20日）、育児・産前産後休暇、傷病・看護休暇など |
| 受動喫煙対策 | あり |
| 応募資格 | ■サーバー・ネットワークの設計・構築経験 ■クラウドやセキュリティ領域での設計・構築経験 ■PM／PL経験、マネジメントやプリセールス経験があれば尚可 ■インフラエンジニア経験（構築以上） ■教育、マネジメント経験 ■59歳以上 ※シニア採用のため |
| 求める人材 |
■経験を活かして若手を技術的にリードできる方 |
| 選考プロセス | 応募→一次面接 → 二次面接 → 内定 |
待遇・福利厚生
・契約社員（初回3ヶ月、その後6ヶ月更新×最長5年）
・社会保険完備、交通費支給（上限100,000円）
・昇給年2回または年1回（一部情報により異なる）
・家族手当（配偶者、子、親対象）
・寮完備（月額自己負担：35,000円）、iPhone貸与
・資格取得支援制度、動画学習アプリ、eラーニング
・カフェテリアプラン、社割、すまいる共済会、確定拠出型年金（401K）等
・リモート勤務可／時短・シフト勤務も相談可能
・健康優良企業認定、ワーク・ライフ・バランス大賞など受賞歴あり
