カントリーマネージャー/台湾駐在マネージャー［英語・中国語］

CRM・営業DX領域においてグローバル展開を進めるSaaS企業。台湾市場における事業の立ち上げ・拡大を一任するカントリーマネージャー（事業責任者）として、戦略設計から実行、組織構築、PL責任までを担っていただきます。現地支社長として、1カントリーを一つの事業として経営する立場で、裁量と責任を持って市場開拓を推進していただくポジションです。B2Bビジネス（SaaS、IT、ソリューション営業等）における事業または営業責任者クラスのご経験、新規事業・新市場の立ち上げ、もしくはそれに準ずるご経験、組織マネジメント（採用・育成・評価）のご経験等のある方からのご応募をお待ちしております。

WEB応募

キープ

キープ一覧

基本情報

仕事で必要な言語	英語日本語と英語・中国語（繁体字）は必須となります
必要な日本語レベル	上級レベル（ビジネス） ※JLPT N1レベル
雇用形態	正社員
職種	オフィスワーク
給与	月給62万5,000円〜155万円想定年収：1,000万円~2,500万円みなし残業：有（45時間）給与（月収）に含まれる固定残業代：162,600円~403,200円賞与・昇給：有（年2回）
仕事内容	【ミッション】 ◇ 台湾市場におけるGTM戦略の設計と実行 ◇ 売上・顧客基盤・組織をゼロ〜スケールさせ、持続的に成長する事業基盤を構築すること【具体的な仕事内容】 ◇ 台湾市場の分析および事業戦略・中長期ロードマップの策定 ◇ 売上・KPI・PLに対する最終責任 ◇ エンタープライズ／ミッドマーケットを中心とした営業戦略設計・重要商談のリード ◇ 現地営業・CS組織の立ち上げ、採用、マネジメント ◇ 日本本社・他国拠点と連携したプロダクト改善・戦略調整 ◇ 経営陣へのレポーティングおよび戦略提言
勤務地	東京都港区六本木
アクセス	勤務地：台湾　※現在設立中
勤務時間	8:30〜17:30
休日・休暇	・完全週休2日制（休日は基本的に現地カレンダーに則ります）・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・振替休日・試用期間　3ヶ月(試用期間中の条件の変更なし)
受動喫煙対策	あり
応募資格	【必須スキル】 ◇ ネイティブレベルの日本語力 ◇ B2Bビジネス（SaaS、IT、ソリューション営業等）における事業または営業責任者クラスの経験 ◇ 新規事業・新市場の立ち上げ、もしくはそれに準ずる経験 ◇ 売上目標・KPIを持ち、結果責任を負ってきた経験 ◇ 組織マネジメント（採用・育成・評価）の経験 ◇ ビジネスレベルの英語力 ◇ 日常会話レベルの台湾語力(中国語　繁体字が読み書きできると尚可) 【歓迎スキル】 ◇ SaaS／CRM／営業DX領域での経験 ◇ ASEAN市場（特に台湾）でのビジネス経験 ◇ 海外拠点責任者、カントリーマネージャー、リージョナルマネージャー経験 ◇ 多国籍チームでのマネジメント経験
求める人材	・現地企業の文化やビジネスマナーを理解し、柔軟に対応できる・現地語での商談・メール対応が可能・現地市場のニーズを自ら調査・分析し、営業戦略に反映できる・数字目標やKPIを意識し、自ら計画を立て実行できる・不確実な環境でも前向きに課題に挑戦し、自身の成長機会に変えられる・コミュニケーション力が高く、信頼関係を築きながら成果を出せる
選考プロセス	【応募】⇒【書類選考（履歴書・職務経歴書）】⇒【面接（複数回）】⇒【最終面接およびオファー】⇒【内定・入社】 ※実際のプロセス・ステップ数は変動する可能性があります

IDC1

待遇・福利厚生

・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・交通費支給（会社規定に基づき支給）
・営業交通費全額支給
・出張手当あり
・SOの付与あり
・ウォーターサーバー設置
・社内常用型社食設置

WEB応募

キープ

キープ一覧